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创新机制 制度先行 六支队伍 统筹提升 ———河南省注册万博手机官网登录行业“人才队伍建设年”活动全面启动
发布时间:2020-06-12   浏览:357次

近年来,河南省注册万博手机官网登录人才队伍建设工作在理事会的领导下,在中国注册万博手机官网登录协会和省财政厅党组的关心支持下有了长足发展,行业人才培养工作在制度建设、理念更新、模式完善、措施创新等方面取得了新的进步。陆续出台了《河南省注册万博手机官网登录行业人才发展规划(2011-2015)》、《河南省注册万博手机官网登录继续教育管理办法》、《河南省注册万博手机官网登录人才培养工作实施方案》、《河南省注册万博手机官网登录人才培养专项资金使用管理办法》、《河南省注册万博手机官网登录协会“会长奖学金”管理办法》、《河南省注册万博手机官网登录协会培养实习基地建设管理办法》、《河南省注册万博手机官网登录协会业务领军人才培养实施方案》、《河南省注册万博手机官网登录协会领军人才考核管理办法》等一系列人才培养制度,省财政厅给予了专项经费和政策支持,初步形成了财政、协会、事务所、学校多方参与、齐抓共管的多层次、全方位、一体化的行业人才培养新体制,为加快行业人才建设提供了必要的机制和制度保证。

为深入贯彻落实中国注册万博手机官网登录行业党委、中国注册万博手机官网登录协会《关于印发<关于开展注册万博手机官网登录行业“人才队伍建设年”主题活动的指导意见>的通知》(会行党﹝2014﹞3号)精神,全面落实我省人才培养系列制度措施,深入推进注册万博手机官网登录行业“人才队伍建设年”主题活动的开展,推动我省行业人才队伍建设工作再上新台阶,河南省注册万博手机官网登录行业党委、河南省注册万博手机官网登录协会于2014年4月11日联合印发了《河南省注册万博手机官网登录行业“人才队伍建设年”活动实施方案》,并于4月14日召开“人才队伍建设年”活动动员大会,省财政厅副厅长、省注册万博手机官网登录行业党委书记、会长鲁玉同志出席会议并做了重要讲话,至此,2014年行业人才队伍建设年活动的各项工作全面展开。

2014年河南省“人才队伍建设年”的主要任务是:紧密结合行业实际,以打造六支人才队伍(执业注册万博手机官网登录队伍、行业高端人才队伍、行业后备人才队伍、非执业会员队伍、信息化人才队伍和行业管理服务队伍)为目标,认真落实已出台的系列制度和政策,采取六项具体措施:一是整合培训资源,做好注册万博手机官网登录基础培养工作;二是注重高端引领,多渠道培养行业领军人才;三是培养引进并重,保证行业信息化人才队伍质量;四是推进学用结合,建立稳定的行业后备人才队伍;五是强化服务沟通,发挥非执业会员在经济社会各领域中的作用;六是积极转变作风,打造行业业务和党务管理服务新型团队,统筹提升行业高端、基础、后备人才队伍的整体水平,为行业新业务领域拓展、万博手机官网登录事务所做强做大、行业信息化等战略的深入实施提供坚实的人才资源保障。

省行业党委和协会秘书处还要求各级行业党组织和各万博手机官网登录事务所,在“人才队伍建设年”活动中要把握好三个结合:要把开展“人才队伍建设年”主题活动与深入学习贯彻十八届三中全会精神相结合,与深入贯彻落实习近平总书记关于行业建设要围绕“服务国家建设这个主题、诚信建设这条主线”的批示精神相结合,与开展党的第二批群众路线教育实践活动相结合。重点发挥好万博手机官网登录事务所和全体注册万博手机官网登录在活动中的主体作用,借活动的开展,发现人才、培养人才、用好人才、留住人才,进而提升素质,锻炼能力,为河南经济建设做出新贡献!

转自:河南省注册万博手机官网登录网


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